Solutions pour entreprises et entrepreneurs
Pour les actionnaires
Pour assurer la continuité des opérations de l'entreprise avec un rachat des parts des différents associés en cas de décès une assurance partenariat est un outil de choix. Pour les défis de maladie et d'invalidité des actionnaires, d'autres solutions peuvent être proposées. Tout cela en fonction des besoins de l'entreprise et de ses actionnaires pour assurer la pérennité de l'entreprise.
Maintenir vos ressources humaines
De plus en plus d'entreprises réalisent qu'il est de la plus grande importance de pouvoir conserver les ressources humaines qui sont le savoir-faire de votre entreprise. Aussi plusieurs solutions peuvent s'appliquer pour vous permettre de garder ces employés pour votre succès. Nous citerons certains attributs qui sont avantageux pour les entreprises.
Assurances collectives
Les assurances collectives sont une des nombreuses façons d'offrir une certaine sécurité financière pour les employés et leurs familles. Il a été démontré que cela peut être un des facteurs de rétention de la main d'oeuvres. (assurance médicale, assurance dentaire, assurance-vie, assurance-invalidité, assurance-accident, etc.) **
Régime collectif d'épargne retraite
La mise en place d'un régime de retraite/épargne collectif est aussi un autre avantage non négligeable de rétention surtout pour les employés clefs, avec qui l'entreprise pourrait participer à mettre en place un régime pour inciter l'employé à poursuivre le plus longtemps possible sa carrière avec votre entreprise.
Personnaliser les analyses de besoins pour les employés
Un autre aspect souvent négligé est l'éducation financière des employés à travers des formations et en mettant en place des analyses détaillées de leurs situations financières familiales et de leurs besoins pour les aider à mettre en place les stratégies adéquates. La plupart du temps, les entreprises se retrouvent avec des employées qui vivent des situations difficiles parce qu'ils n'avaient pas accès à ce genre de ressources.
Mise en place des solutions
Ce sont dans de telles situations que nous sommes en mesure de vous aider. Contactez-nous pour en discuter et savoir quelles stratégies pourraient être en mesure de faire progresser votre entreprise dans ses objectifs.
** Nos produits d'assurances collectives sont offert en partenariat avec Trinôme Conseils
Pour assurer la continuité des opérations de l'entreprise avec un rachat des parts des différents associés en cas de décès une assurance partenariat est un outil de choix. Pour les défis de maladie et d'invalidité des actionnaires, d'autres solutions peuvent être proposées. Tout cela en fonction des besoins de l'entreprise et de ses actionnaires pour assurer la pérennité de l'entreprise.
Maintenir vos ressources humaines
De plus en plus d'entreprises réalisent qu'il est de la plus grande importance de pouvoir conserver les ressources humaines qui sont le savoir-faire de votre entreprise. Aussi plusieurs solutions peuvent s'appliquer pour vous permettre de garder ces employés pour votre succès. Nous citerons certains attributs qui sont avantageux pour les entreprises.
Assurances collectives
Les assurances collectives sont une des nombreuses façons d'offrir une certaine sécurité financière pour les employés et leurs familles. Il a été démontré que cela peut être un des facteurs de rétention de la main d'oeuvres. (assurance médicale, assurance dentaire, assurance-vie, assurance-invalidité, assurance-accident, etc.) **
Régime collectif d'épargne retraite
La mise en place d'un régime de retraite/épargne collectif est aussi un autre avantage non négligeable de rétention surtout pour les employés clefs, avec qui l'entreprise pourrait participer à mettre en place un régime pour inciter l'employé à poursuivre le plus longtemps possible sa carrière avec votre entreprise.
Personnaliser les analyses de besoins pour les employés
Un autre aspect souvent négligé est l'éducation financière des employés à travers des formations et en mettant en place des analyses détaillées de leurs situations financières familiales et de leurs besoins pour les aider à mettre en place les stratégies adéquates. La plupart du temps, les entreprises se retrouvent avec des employées qui vivent des situations difficiles parce qu'ils n'avaient pas accès à ce genre de ressources.
Mise en place des solutions
Ce sont dans de telles situations que nous sommes en mesure de vous aider. Contactez-nous pour en discuter et savoir quelles stratégies pourraient être en mesure de faire progresser votre entreprise dans ses objectifs.
** Nos produits d'assurances collectives sont offert en partenariat avec Trinôme Conseils